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Economia
35 minuti fa
Imprese familiari, il passaggio generazionale come leva per l'innovazione
(Teleborsa) - Le imprese familiari che considerano la successione un'opportunità strategica investono di più in innovazione, cambiamento organizzativo e intelligenza artificiale. Lo indica il rapporto "Le imprese familiari nell'era dell'Intelligenza Artificiale" dell'Osservatorio Family Business Innovation di Luiss Business School e Intesa Sanpaolo, presentato ieri a Torino. La ricerca ha coinvolto 400 imprese con oltre 10 dipendenti e un fatturato superiore a 2 milioni di euro, nei settori manifatturiero, turistico e Software & It.Il passaggio generazionaleLa successione è ancora poco strutturata: il 36,7% delle aziende non la considera una priorità attuale, il 18,4% prevede di affrontarla nel medio termine senza un percorso formale e solo il 6,2% l'ha completata negli ultimi tre anni. Investe in innovazione il 97% delle imprese che la vedono come opportunità di sviluppo, contro l'85,5% di quelle che la affrontano come conseguenza dell'età o del pensionamento del leader. Sull'intelligenza artificiale i valori sono 58,5% contro 36,5%. Gli investimenti innovativi sono inoltre più diffusi quando la scelta del successore coinvolge il consiglio di amministrazione o i soci.Governance e IaInveste in innovazione il 93% delle aziende che coinvolgono manager esterni alla famiglia, contro il 75,9% delle altre. Sull'Ia, il 46,1% delle imprese non usa strumenti, il 19,7% si limita ad applicazioni gratuite e il 34,2% ha avviato investimenti strutturati. La principale barriera non è il costo ma "la difficoltà di riconoscere il valore strategico dell'Ia e le sue possibili applicazioni aziendali": "la sfida è prima di tutto culturale e organizzativa".Le dichiarazioni"Le imprese familiari rappresentano un patrimonio fondamentale per l'economia italiana", ha dichiarato il dean di Luiss Business School Raffaele Oriani: "Vogliamo accompagnarle nelle sfide della governance, dell'innovazione e del passaggio generazionale, coniugando continuità e cambiamento." Per Anna Roscio, executive director sales & marketing imprese di Banca dei Territori di Intesa Sanpaolo, "i risultati confermano l'importanza dell'azione della banca come riferimento delle Pmi, al loro fianco nella progettazione delle migliori strategie di sviluppo".
Fonte: Teleborsa